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職教自信與“金師”打造

  發(fā)布時(shí)間: 2023-09-08      瀏覽量:1282

教育部辦公廳近日印發(fā)的《關(guān)于實(shí)施新時(shí)代職業(yè)學(xué)校名師(名匠)名校長培養(yǎng)計(jì)劃的通知》提出,每年遴選一批高等職業(yè)學(xué)校從事一線教育教學(xué)的在職在崗骨干教師或具有絕招絕技的技能大師和中等職業(yè)學(xué)校校長,通過為期三年的集中培養(yǎng),打造一批理想信念堅(jiān)定、師德高尚、教育教學(xué)能力和專業(yè)實(shí)踐能力突出的雙師型名師(名匠),一批辦學(xué)理念先進(jìn)、辦學(xué)定位準(zhǔn)確、勇于開拓創(chuàng)新、精通現(xiàn)代職業(yè)學(xué)校治理的教育家型名校長。名師(名匠)名校長是職業(yè)教育的脊梁和中堅(jiān)力量,實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展,迫切需要打造這樣的職教“金師”。


      打造職教“金師”,要塑造職教自信。黨和國家高度重視職業(yè)教育,各行各業(yè)呼喚能夠培養(yǎng)能工巧匠、大國工匠的職業(yè)教育,學(xué)生家長期盼孩子能享受高質(zhì)量的職業(yè)教育,能謀個(gè)好的前程和未來,這都給我國職業(yè)教育發(fā)展帶來了無限機(jī)遇,也使我們對職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展充滿了無限自信。2019年發(fā)布的《國家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》,開啟了新時(shí)代我國職業(yè)教育全面改革的新征程。自此,每年都有職業(yè)教育文件出臺。從2020年教育部等九部門出臺的《職業(yè)教育提質(zhì)培優(yōu)行動(dòng)計(jì)劃(2020—2023年)》,到中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳2021年印發(fā)的《關(guān)于推進(jìn)現(xiàn)代職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的意見》,每一個(gè)都是攸關(guān)職業(yè)教育發(fā)展的重磅文件。2022年出臺的《關(guān)于深化現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)改革的意見》又進(jìn)一步明確了我國現(xiàn)代職業(yè)教育體系的基本架構(gòu)和主要內(nèi)容,指明了現(xiàn)代職業(yè)教育體系改革建設(shè)的實(shí)現(xiàn)路徑和基本要素,其核心主線就是要通過產(chǎn)教融合、校企合作,構(gòu)建起完善的現(xiàn)代職業(yè)教育體系;就是要從政策層面保證中國現(xiàn)代職業(yè)教育“一體兩翼”順利落地,推進(jìn)建設(shè)省域現(xiàn)代職業(yè)教育改革新模式,推進(jìn)建設(shè)市域產(chǎn)教聯(lián)合體和行業(yè)產(chǎn)教融合共同體。


      打造職教“金師”,要聚焦素養(yǎng)培育。衡量職業(yè)院校教師的素養(yǎng)如何,除了最基本也是最重要的政治素養(yǎng)外,離不開其職教蘊(yùn)含自覺、職教育人水平和職教創(chuàng)新能力,這是職業(yè)院校教師“為黨育人、為國育才”,培養(yǎng)能工巧匠、大國工匠的重要前提,也是職教自信視角下提升職業(yè)院校教師素養(yǎng)的基本內(nèi)容。所謂職教蘊(yùn)含自覺,就是指職業(yè)院校教師要樹立對我國職業(yè)教育優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、現(xiàn)代職業(yè)教育文化和社會主義核心價(jià)值觀的正確認(rèn)知和認(rèn)同,把握職業(yè)教育教學(xué)理論、職業(yè)能力培養(yǎng)規(guī)律和技能人才成長規(guī)律,主動(dòng)傳承和創(chuàng)新發(fā)展職業(yè)教育優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精神底蘊(yùn),正確解讀現(xiàn)代職業(yè)教育文化的精神內(nèi)涵,自覺把社會主義核心價(jià)值觀嵌入教材、融入教學(xué)、深入學(xué)生頭腦。所謂職教育人水平,就是指職業(yè)院校教師不僅能用豐富的學(xué)識教育人,更能用良好的人格感染人、引領(lǐng)人,真正做到以德正身、以德治學(xué)、以德施教;既要幫助青年學(xué)生厚植家國情懷,也要幫助青年學(xué)生拓展國際視野,真正成為當(dāng)代青年學(xué)生的“筑夢人”“引路人”“系扣人”和“大先生”。所謂職教創(chuàng)新能力,就是指職業(yè)院校教師思維要新、視野要廣,要有通過創(chuàng)新教學(xué)方法以駕馭課堂、通過更新教育理念以適應(yīng)時(shí)代要求的育人能力;要用辯證唯物主義和歷史唯物主義來創(chuàng)新課內(nèi)外教學(xué),引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的理想信念、學(xué)習(xí)正確的思維方式,帶給學(xué)生深刻的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。


      打造職教“金師”,要聚力產(chǎn)教融合。產(chǎn)教融合是建設(shè)職教“金師”隊(duì)伍的必由之路。然而現(xiàn)實(shí)情況是不少學(xué)校的專業(yè)還落后于產(chǎn)業(yè),不是學(xué)校在引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展,而是企業(yè)跑在了學(xué)校前面。比如集成電路、高端制造等,只能在學(xué)校虛擬仿真,很多教師沒有去過生產(chǎn)一線,沒有見過生產(chǎn)流程。打造職教“金師”,一定離不開“產(chǎn)”與“教”的真“融”真“合”,離不開到“聞得見硝煙、聽得見槍聲、看得見戰(zhàn)場”的地方去親身實(shí)踐。產(chǎn)教融合決不能寫在紙上、掛在墻上、停在嘴上,只有“教隨產(chǎn)出”,產(chǎn)業(yè)發(fā)展到哪里,職業(yè)教育就跟到哪里,產(chǎn)教融合才能走深走實(shí);只有“校企同行”,將學(xué)校與企業(yè)緊緊捆綁在一起,產(chǎn)教融合才能走穩(wěn)走好。當(dāng)然,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)教真“融”真“合”,也需要政府多做牽頭工作、發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,優(yōu)化產(chǎn)教融合育人環(huán)境;需要發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢互補(bǔ)作用,統(tǒng)籌推動(dòng)教育與產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,創(chuàng)新搭建產(chǎn)教融合的平臺載體。要通過主持建設(shè)名師工作室、名匠技藝技能傳承創(chuàng)新平臺和名校長工作室,吸納優(yōu)秀成員,充分發(fā)揮名師(名匠)名校長輻射帶動(dòng)和“智庫”作用,帶動(dòng)職業(yè)院校教師校長的能力素質(zhì)得到整體提升。要讓學(xué)校與企業(yè)共同努力,在國家、省級、市級層面推進(jìn)產(chǎn)教融合;讓企業(yè)與學(xué)校相互成就,使地方經(jīng)濟(jì)和職業(yè)教育跑得更快、飛得更高、走得更遠(yuǎn)。


      總之,打造職教“金師”,是一個(gè)多維全面的系統(tǒng)工程,既要立足中國實(shí)際,又要把握時(shí)代脈搏,以職教文化自信所蘊(yùn)含的道德規(guī)范、理想信念、價(jià)值觀念來影響教師的思維和實(shí)踐,將教師的政治素養(yǎng)、教學(xué)素養(yǎng)、信息素養(yǎng)提升與其知識結(jié)構(gòu)、職教能力以及對產(chǎn)教融合政策路徑的把握結(jié)合起來;要以教師素養(yǎng)的全面提升來反映并加強(qiáng)教師群體的職教自信,探索新形勢下職業(yè)院校教師應(yīng)當(dāng)具備的普遍素養(yǎng),體現(xiàn)職業(yè)院校教師更強(qiáng)的專業(yè)性、針對性和時(shí)代性。


來源:中國教育報(bào)

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